Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 3 września 2018 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych

W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 kwietnia 2008 r. w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 714) wprowadza się następujące zmiany:

1) w § 1 w ust. 1 po pkt 5c dodaje się pkt 5d w brzmieniu:

5d) Centrum Informatyki Resortu Finansów,

2) w załączniku nr 1 do rozporządzenia:

a) tabela I otrzymuje brzmienie:

I. Dla pracowników OHP

b) tabela VI otrzymuje brzmienie:

VI. Dla pracowników Centrum Informatyki Resortu Finansów

3) w załączniku nr 3 do rozporządzenia:

a) tabela II otrzymuje brzmienie:

II. Pracowników zatrudnionych w OHP

b) tabela IV otrzymuje brzmienie:

IV. Pracowników zatrudnionych w Głównej Bibliotece Pracy i Zabezpieczenia Społecznego

c) tabela Ve otrzymuje brzmienie:

Ve. Pracowników zatrudnionych w Centrum Informatyki Resortu Finansów

d) w tabeli VIII lp. 5 otrzymuje brzmienie:

Pracownik, który nie posiada kwalifikacji zawodowych przewidzianych dla stanowiska zajmowanego przez niego w dniu wejścia w życie rozporządzenia, może być nadal zatrudniony na tym stanowisku.

Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.