§ 22.

1. Rzecznika dyscyplinarnego powołuje w skład zespołu Szef ABW na okres 5 lat.

2. Informację o powołaniu doręcza się rzecznikowi dyscyplinarnemu oraz włącza się do jego akt osobowych.

3. Rzecznikiem dyscyplinarnym może być funkcjonariusz, który spełnia łącznie następujące przesłanki:

1) posiada stopień oficerski;

2) jest w służbie stałej;

3) nie był karany dyscyplinarnie;

4) nie był skazany za popełnienie przestępstwa;

5) nie zostało wobec niego warunkowo umorzone postępowanie karne;

6) posiada opinię służbową ze stwierdzoną przydatnością do służby;

7) nie zajmuje stanowiska służbowego zastępcy Szefa ABW lub doradcy Szefa ABW ani kierownika lub zastępcy kierownika jednostki organizacyjnej ABW.

4. Warunki określone w ust. 3 pkt 3-5 uważa się za spełnione, jeżeli funkcjonariusz:

1) nie posiada niezatartej kary:

a) dyscyplinarnej,

b) za popełnienie przestępstwa;

2) nie pozostaje w okresie, w którym może być podjęte warunkowo umorzone postępowanie karne.