§ 24.

1. Szkolenia wstępne i bieżące przeprowadza się na terenie lotniska, na którym utworzono lsr-g.

2. Szkolenie wstępne, obejmujące nie mniej niż 70 godzin w przypadku lotniska zaliczonego do kategorii lotniska 4-10 lub 30 godzin w przypadku lotniska zaliczonego do kategorii lotniska 1-3, jest przeznaczone dla nowo przyjętych pracowników i kończy się w ciągu 30 dni od dnia:

1) przyjęcia do pracy - w przypadku pracownika posiadającego kwalifikacje zawodowe, określone w przepisach wydanych na podstawie art. 16a ust. 6 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o ochronie przeciwpożarowej;

2) uzyskania kwalifikacji zawodowych, określonych w przepisach, o których mowa w pkt 1- w przypadku pracownika nieposiadającego tych kwalifikacji.

3. Szkolenie bieżące, obejmujące nie mniej niż 200 godzin, dla pracowników lsr-g innych niż wymienieni w ust. 2, jest realizowane w cyklu rocznym.

4. Program szkolenia wstępnego i program szkolenia bieżącego obejmują:

1) informację o lotnisku;

2) topografię lotniska i rejonu operacyjnego lotniska;

3) informacje o przeznaczeniu obiektów i budynków na lotnisku, zagrożeniu pożarowym i warunkach ewakuacji dotyczących tych obiektów i budynków;

4) budowę statków powietrznych;

5) bezpieczeństwo pracowników lsr-g w trakcie ćwiczeń oraz interwencji;

6) systemy łączności, alarmowania, współdziałania i kierowania;

7) obsługę sprzętu gaśniczego;

8) środki gaśnicze i ich stosowanie;

9) ewakuację osób i mienia ze statków powietrznych;

10) taktykę działań ratowniczych ze szczególnym uwzględnieniem gaszenia pożarów statków powietrznych;

11) przeznaczenie i zastosowanie sprzętu ratownictwa technicznego, chemicznego i radiologicznego;

12) materiały niebezpieczne;

13) odzież ochronną i ochronę dróg oddechowych;

14) organizację pomocy medycznej na miejscu zdarzenia lotniczego;

15) współdziałanie służb lotniskowych oraz podmiotów określonych w PDSZ.