Art. 96.

1. Brzmienie w najnowszym tekście — od Dz.U. 2015 poz. 149 (ogł. 28 stycznia 2015) do Dz.U. 2025 poz. 214 (ogł. 20 lutego 2025)

   (uchylony)

2. Wcześniejsze brzmienie — w Dz.U. 2013 poz. 674 (ogł. 13 czerwca 2013)

   1. Zadania w zakresie planowania rozwoju zasobów ludzkich oraz organizacji szkoleń i przygotowania zawodowego dorosłych wykonuje:

   1) specjalista do spraw rozwoju zawodowego - stażysta;

   2) specjalista do spraw rozwoju zawodowego;

   3) starszy specjalista do spraw rozwoju zawodowego;

   4) samodzielny specjalista do spraw rozwoju zawodowego.

   2. Specjalistą do spraw rozwoju zawodowego może zostać osoba, która:

   1) posiada pełną zdolność do czynności prawnych;

   2) nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;

   3) posiada wykształcenie wyższe;

   4) wykonywała zadania, o których mowa w ust. 1, przez okres co najmniej 12 miesięcy w publicznych służbach zatrudnienia.

   2a. Starszym specjalistą do spraw rozwoju zawodowego może zostać osoba, która spełnia łącznie warunki, o których mowa w ust. 2 pkt 1 i 2, oraz:

   1) posiada tytuł zawodowy magistra lub inny równorzędny;

   2) posiada co najmniej 24-miesięczny staż pracy na stanowisku specjalisty do spraw rozwoju zawodowego w publicznych służbach zatrudnienia.

   3. Samodzielnym specjalistą do spraw rozwoju zawodowego może zostać osoba spełniająca łącznie warunki, o których mowa w ust. 2 pkt 1 i 2, która:

   1) posiada tytuł zawodowy magistra lub inny równorzędny;

   2) przez co najmniej 24 miesiące wykonywała zadania na stanowisku starszego specjalisty do spraw rozwoju zawodowego;

   3) ukończyła studia podyplomowe z zakresu rozwoju zasobów ludzkich potwierdzone odpowiednimi dokumentami.

   3a. Osoba niespełniająca warunku, o którym mowa w ust. 2 pkt 4, może wykonywać czynności na stanowisku specjalisty do spraw rozwoju zawodowego - stażysty pod nadzorem specjalisty do spraw rozwoju zawodowego, o którym mowa w ust. 2 i 3, lub przełożonego.

   4. (uchylony).

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 70 lit. a ustawy, o której mowa w odnośniku 2.

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 70 lit. a ustawy, o której mowa w odnośniku 2.

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 50 ustawy, o której mowa w odnośniku 14.

   Przypis w tekście jednolitym: Dodany przez art. 1 pkt 70 lit. b ustawy, o której mowa w odnośniku 2.

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 70 lit. c ustawy, o której mowa w odnośniku 2.

   Przypis w tekście jednolitym: Dodany przez art. 1 pkt 70 lit. d ustawy, o której mowa w odnośniku 2.

   Przypis w tekście jednolitym: Przez art. 1 pkt 70 lit. e ustawy, o której mowa w odnośniku 2.

3. Wcześniejsze brzmienie — w Dz.U. 2008 poz. 415 (ogł. 25 kwietnia 2008) ten tekst

   1. Zadania w zakresie planowania rozwoju zasobów ludzkich oraz organizacji szkoleń bezrobotnych i poszukujących pracy wykonuje specjalista do spraw rozwoju zawodowego.

   2. Specjalistą do spraw rozwoju zawodowego może zostać osoba, która:

   1) posiada pełną zdolność do czynności prawnych;

   2) nie była karana;

   3) posiada tytuł zawodowy magistra lub inny równorzędny;

   4) wykonywała zadania z zakresu organizacji szkoleń przez okres co najmniej 12 miesięcy w publicznych służbach zatrudnienia;

   5) (uchylony).

   3. Samodzielnym specjalistą do spraw rozwoju zawodowego może zostać osoba spełniająca łącznie warunki, o których mowa w ust. 2 pkt 1 i 2, która:

   1) posiada tytuł zawodowy magistra lub inny równorzędny;

   2) przez co najmniej 24 miesiące wykonywała zadania na stanowisku specjalisty do spraw rozwoju zawodowego;

   3) ukończyła studia podyplomowe z zakresu rozwoju zasobów ludzkich potwierdzone odpowiednimi dokumentami.

   4. Specjalista do spraw rozwoju zawodowego, o którym mowa w ust. 2 i 3, jest obowiązany doskonalić kwalifikacje zawodowe.

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 57 lit. a tiret pierwsze ustawy, o której mowa w odnośniku 12.

   Przypis w tekście jednolitym: Przez art. 1 pkt 57 lit. a tiret drugie ustawy, o której mowa w odnośniku 12.

   Przypis w tekście jednolitym: Wprowadzenie do wyliczenia w brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 57 lit. b tiret pierwsze ustawy, o której mowa w odnośniku 12.

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 57 lit. b tiret drugie ustawy, o której mowa w odnośniku 12.

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 57 lit. b tiret trzecie ustawy, o której mowa w odnośniku 12.

   Przypis w tekście jednolitym: W brzmieniu ustalonym przez art. 1 pkt 57 lit. c ustawy, o której mowa w odnośniku 12.

4. Wcześniejsze brzmienie — w Dz.U. 2004 poz. 1001 (ogł. 1 maja 2004)

   1. Zadania w zakresie planowania rozwoju zasobów ludzkich oraz organizacji szkoleń bezrobotnych i poszukujących pracy wykonuje specjalista do spraw rozwoju zawodowego.

   2. Specjalistą do spraw rozwoju zawodowego może zostać osoba, która:

   1) posiada pełną zdolność do czynności prawnych;

   2) nie była karana;

   3) posiada co najmniej średnie wykształcenie;

   4) wykonywała zadania z zakresu organizacji szkoleń przez okres co najmniej 12 miesięcy w publicznych służbach zatrudnienia;

   5) ukończyła szkolenie w zakresie organizacji szkoleń lub rozwoju zasobów ludzkich potwierdzone odpowiednimi dokumentami.

   3. Samodzielnym specjalistą do spraw rozwoju zawodowego może zostać osoba spełniająca łącznie warunki, o których mowa w ust. 2 pkt 1, 2 i 5, która:

   1) posiada wyższe wykształcenie;

   2) przez co najmniej 24 miesiące wykonywała zadania na stanowisku specjalisty do spraw rozwoju zawodowego;

   3) ukończyła szkolenie z zakresu rozwoju zasobów ludzkich potwierdzone odpowiednimi dokumentami.

   4. Specjalista do spraw rozwoju zawodowego, o którym mowa w ust. 2 i 3, jest obowiązany doskonalić kwalifikacje zawodowe przez udział w co najmniej jednym szkoleniu w okresie 24 miesięcy pracy.

Źródła: przepis występuje w 14 z 14 tekstów tego aktu w bazie. Polecenia zmian są przypisywane do przepisu automatycznie z tekstu nowelizacji — polecenie, którego nie dało się jednoznacznie przypisać, nie jest tu pokazywane.