Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 5 września 2006 r. w sprawie szczegółowych warunków udzielania małym i średnim przedsiębiorstwom pomocy publicznej na restrukturyzację niektórych należności publicznoprawnych

ków wynikajàcych z zakresu czynnoÊci obowiàzków s∏u˝bowych, wywo∏ujàna zajmowanym stanowisku pracy cych uzasadnione podejrzenie o stronoraz obowiàzków okreÊlonych niczoÊç lub interesownoÊç. w art.15 i art. 16 ust. 1. Ocen´ nie- 2. W razie naruszenia przez pracownika zw∏ocznie dor´cza si´ pracownikowi. samorzàdowego któregokolwiek z za- 3. Od okresowej oceny kwalifikacyjnej kazów, o których mowa w ust. 1, prapracownikowi s∏u˝y odwo∏anie w cià- codawca samorzàdowy niezw∏ocznie gu 7 dni od jej dor´czenia do kierowni- rozwiàzuje bez wypowiedzenia stosuka jednostki, o której mowa w art. 1, nek pracy ztakim pracownikiem wtryzatrudniajàcej pracownika, o którym bie art. 52 § 2 i3 Kodeksu pracy lub odmowa w ust. 1. wo∏uje go ze stanowiska.”; 4. Po dor´czeniu pracownikowi, októrym 4) wart. 32 wyrazy „nie stosuje si´ przepisów art. 16 mowa w ust. 1, ujemnej okresowej ust. 2, art. 19 iart. 24 ust. 2” zast´puje si´ wyrazaoceny kwalifikacyjnej, potwierdzonej mi „nie stosuje si´ przepisów art. 16 ust. 2, art. 18, ponownà ujemnà ocenà, która nie mo- art. 19 i art. 24 ust. 2”. ˝e byç dokonana wczeÊniej ni˝ po up∏ywie trzech miesi´cy, pracodawca Art. 2. 1. W terminie trzech miesi´cy od dnia wejsamorzàdowy: Êcia w ˝ycie niniejszej ustawy pracodawca samorzàdowy zatrudniajàcy osob´ b´dàcà w dniu wejÊcia 1) niezw∏ocznie rozwiàzuje stosunek w˝ycie ustawy pracownikiem samorzàdowym zatrudpracy z pracownikiem samorzàdonionym na stanowisku urz´dniczym wyst´puje zzapywym zatrudnionym na stanowisku taniem do Krajowego Rejestru Karnego o udzielenie urz´dniczym za wypowiedzeniem informacji o tej osobie. lub odwo∏uje go ze stanowiska, 2) mo˝e rozwiàzaç stosunek pracy 2. Je˝eli z informacji, o której mowa w ust. 1, wyz pracownikiem samorzàdowym nika, ˝e pracownik samorzàdowy zatrudniony na stamianowanym zatrudnionym na sta- nowisku urz´dniczym nie spe∏nia warunku okreÊlonenowisku innym ni˝ urz´dnicze za go wart. 3 ust. 3 pkt 2 ustawy, októrej mowa wart. 1, wypowiedzeniem. w brzmieniu nadanym niniejszà ustawà, pracodawca niezw∏ocznie rozwiàzuje z takim pracownikiem stosu- 5. Do rozwiàzania stosunku pracy z pranek pracy za wypowiedzeniem lub odwo∏uje go ze stacownikiem samorzàdowym mianowanowiska. nym z przyczyny, o której mowa w ust.4, stosuje si´ okres wypowie- Art. 3. Pierwszà okresowà ocen´ kwalifikacyjdzenia, októrym mowa wart. 10 ust. 4. nà pracowników samorzàdowych, o których mowa w art. 17 ust. 1 ustawy wymienionej w art. 1, 6. Rada Ministrów okreÊli, w drodze rozw brzmieniu nadanym niniejszà ustawà, innych ni˝ porzàdzenia, sposób i tryb dokonywapracownicy samorzàdowi mianowani, przeprowadza nia okresowych ocen kwalifikacyjnych, si´ wciàgu 12miesi´cy od dnia wejÊcia w˝ycie niniejbioràc pod uwag´ potrzeb´ prawid∏oszej ustawy. wego dokonywania tych ocen. Art. 18. 1. Pracownik samorzàdowy nie mo˝e wy- Art. 4. Ustawa wchodzi w ˝ycie po up∏ywie 14 dni konywaç zaj´ç to˝samych, pozostajà- od dnia og∏oszenia. cych w sprzecznoÊci lub zwiàzanych z zaj´ciami, które wykonuje w ramach Prezydent Rzeczypospolitej Polskiej: L. Kaczyƒski 1202 ROZPORZÑDZENIE RADY MINISTRÓW z dnia 5 wrzeÊnia 2006 r. w sprawie szczegó∏owych warunków udzielania ma∏ym i Êrednim przedsi´biorcom pomocy publicznej na restrukturyzacj´ niektórych nale˝noÊci publicznoprawnych Na podstawie art. 70 ust. 3 ustawy zdnia 30 kwiet- § 1. 1. Rozporzàdzenie okreÊla kryteria oraz sposób nia 2004 r. o post´powaniu w sprawach dotyczàcych i szczegó∏owe warunki udzielania pomocy na restrukpomocy publicznej (Dz. U. Nr 123, poz. 1291) zarzàdza turyzacj´ na podstawie art. 18 i 20 ustawy z dnia si´, co nast´puje: 30 sierpnia 2002 r. o restrukturyzacji niektórych nale˝-