§ 1.

Rozporządzenie określa: 1) sposób ogłaszania konkursu na stanowisko dyrektora parku narodowego, zwanego dalej „konkursem”; 2) organizację i tryb przeprowadzania konkursu; 3) zadania komisji konkursowej, zwanej dalej „komisją”. 8 2. Minister właściwy do spraw środowiska ogłasza konkurs i przekazuje ogłoszenie o konkursie do publikacjj w dzienniku o zasięgu ogólnokrajowym, w prasie lokalnej, w Biuletynie Informacji Publicznej na stronie podmiotowej ministra właściwego do spraw środowiska, na tablicy ogłoszeń w siedzibie urzędu obsługującego ministra właściwego do spraw środowiska, zwanego dalej „urzędem”, oraz w siedzibach dyrekcji parków narodowych. 8 3. Ogłoszenie, o którym mowa w § 2, zawiera w szczególności: 1) sygnaturę konkursu; 2) wskazanie stanowiska, którego konkurs dotyczy; 3) informację o warunkach, o których mowa w art. 101 ust. 3 ustawy z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody; 4 — informację o sposobie oraz terminie składania dokumentów potwierdzających spełnienie warunków, o których mowa w art. 101 ust. 3 ustawy z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody, zwanych dalej „dokumentami”; 5) informację o terminie rozpoczęcia konkursu. 8 4. 1. Osoba przystępująca do konkursu, zwana dalej „kandydatem”, składa dokumenty w jeden z następujących sposobów: 1) bezpośrednio w siedzibie urzędu; 2) za pomocą poczty elektronicznej na adres urzędu; 3) za pośrednictwem faksu na numer urzędu; 4) drogą pocztową na adres urzędu. 2. W razie przesłania nieuwierzytelnionych kopii dokumentów w dniu rozpoczęcia konkursu kandydat przedstawia komisji do wglądu oryginały tych dokumentów. 3. W razie złożenia dokumentów drogą pocztową za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego placówki pocztowej operatora publicznego. 4. Termin składania dokumentów nie może być krótszy niż 14 dni od dnia opublikowania ogłoszenia o konkursie. 8 5. 1. Tryb przeprowadzania konkursu obejmuje następujące etapy: 1) ustalenie przez komisję, czy kandydat spełnia formalne wymagania zawarte w ogłoszeniu o konkursie; 2 — prezentację przez kandydata koncepcji zarządzania parkiem narodowym, która obejmuje zagadnienia administracyjno-prawne, ekonomiczne oraz ochrony przyrody, ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki parku narodowego, którego dotyczy konkurs, zwaną dalej „prezentacją”; 3) rozmowę kwalifikacyjną z kandydatem. 2. Na podstawie dokumentów komisja roztrzyga o dopuszczeniu kandydata do prezentacji; w przypadku braku dokumentów komisja rozstrzyga o odmowie dopuszczenia kandydata do prezentacji, zawiadamiając o tym na piśmie z podaniem przyczyn odmowy. 3. Na podstawie dokumentów każdy z członków komisji ocenia kwalifikacje kandydata w skali punktowej od 1 do 5 punktów; uzyskane punkty sumuje się. 4. Czas prezentacji nie może przekroczyć 15 minut; prezentacja może mieć formę multimedialną. 5. Każdy członek komisji ocenia prezentację, w skali punktowej od 1 do 5 punktów; uzyskane punkty sumuje się. 6. Po prezentacji kandydat przystępuje do rozmowy kwalifikacyjnej. 7. Rozmowa kwalifikacyjna polega na udzielaniu odpowiedzi na pytania zadawane przez członków komisji obejmujące zagadnienia z dziedziny prawa, ekonomii, zarządzania i ochrony przyrody związane ze strukturą i funkcjonowaniem parku narodowego, którego dotyczy konkurs. Nr 205 8. Każdy członek komisji zadaje kandydatowi 3 pytania z zakresu, o którym mowa w ust. 7. 9. Każdą udzieloną odpowiedź na pytania z zakresu, o którym mowa w ust. 7, komisja ocenia w skali punktowej od 1 do 5; uzyskane punkty sumuje się.